| 職種 | 訪問看護の看護師 |
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| 会社名 | パナソニックエイジフリーケアセンター京都山科新十条 |
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| 概要 | ✅仕事内容
訪問看護師として、ご自宅で療養が必要な方が安心してお過ごし頂けるよう利用者様宅を訪問し、在宅生活のアドバイス・医療機関やカテーテル類の管理・ターミナルケア等をお願いします。
訪問時間は1件につき30-60分、1日5件程度自転車または車で移動してサービスをして頂きます。
✅アピールポイント
【事業所特徴】
・大手法人で福利厚生も充実しています。
・充実の教育体制で訪問看護未経験の方も歓迎です。
・管理者さんも子育て中のため子育てへの理解はとてもあります！
・訪問手段は車・電動自転車・バイクです。
【勤務の特徴】
・年間休日114日、月給30万円以上と好待遇です。
・オンコールは月10回程度、実際のかけつけは月平均で1-3件程度
✅職場環境
1日当たりの訪問件数（目安）
4件～4.5件
訪問先
混合
主な訪問看護種別（分）
30分;60分
医療依存度
普通
体制
チーム制
ターミナル患者
少数
精神疾患
無
小児患者
無
病院併設
無し
電子カルテ
無し
✅教育制度
発展教育支援・グレード別研修制度
社会人としての基礎や必要な介護知識をキャリアの節目ごとに学習できます。
・キャリアアップ支援制度
役割や職種に合わせて、求められるスキルの確認や現状のの整理を行い、目標に向けてサポートしていく制度があります。
・キャリアパスについて
色々な事業を持っている法人なので、子供の成長などのライフスタイルや結婚・出産などのライフステージによって、働く拠点や時間の調整が可能です。
ブランクサポート教育に自信があります！
教育制度の備考研修制度、キャリアアップ制度あり |
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| 勤務地 | 京都府京都市山科区栗栖野華ノ木町12番 |
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| 最寄駅 | 京阪バス「栗栖野華野木町」から徒歩1分 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 年俸 4120000円 |
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| 待遇・福利厚生 | ✅福利厚生など
社会保険
完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
定年制
有り（60歳）
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
［交通費手当］有り
全額支給（規定あり） |
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| 勤務時間 | ✅勤務時間
[日勤]8:30～17:30
✅休憩時間
60分
✅雇用形態
常勤(日勤のみ) |
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| 休日・休暇 | ✅休日・休暇
[休日]
4週8休以上
[休暇]
有給休暇
産休・育休制度
[年間休日]
114日
✅有給消化率
80%程度
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| 加入保険 | 社会保険完備 |
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| 資格・経験 | 資格必須 |
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| 受動喫煙対策 | 完全禁煙 |
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| 紹介会社 | 株式会社Fring |
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