募集要項

職種	ショートステイ(短期入所)の介護職員
会社名	セントケアショートステイ大網
概要	おすすめポイント・求人詳細✏️✨ 【正社員】当施設はリピーターが多いショートステイです。ここに来ると安心する！家庭的で居心地の良いが空間をご提供お客様も私たちも久しぶりに会う家族のような気持ちです。経験不問／キャリアアップ支援あり／再開を楽しむショートステイでの介護職【職員の経験をすべて評価する特定処遇改善加算】当社では、介護福祉士の資格を持つ全ての職員を対象に、働いた期間も通算で経験年数に組み入れて「介護職員等特定処遇改善加算」を決定しています。「仕組みが複雑で自分が該当するのかわからない」という方にもわかりやすい給与体系をとっています。【手厚い資格取得支援制度】職員のさらなる成長や知識取得のためのバックアップ体制として「資格取得援助金」を支給しています。介護職員初任者研修、介護職員実務者研修以外にも介護福祉士受験対策や喀痰吸引等研修や介護支援専門員現任研修、ユニットリーダー研修なども対象となります。【どんな仕事をするの？】短期間だけ入所されるお客様に食事や入浴の介助や、機能訓練などのサービスを提供しています。お客様の入れ替わりがあるため、短期間でお客様のことを理解し、一人ひとりに寄り添う柔軟性が身につきます。【考える力・相互信頼・チーム力を育てる研修】当社では、ケア提供技術の習得、信頼の基礎となる人間力、チーム力の向上を目指し様々な研修を行っています。定例研修・カンファレンス研修では、テーマを定め営業所で実践しチーム力の向上を目指しています。また、認知症ケア研修や医療的ケア研修も開講しており専門的な知識醸成にも力を入れています。セントケア千葉株式会社では超高齢社会に貢献するため、3つの創造（福祉コミュニティの創造・生き甲斐の創造・ケアの本質の創造）／3つの規律（高い思想と謙虚な姿勢・損得より役立ちの優先・ケアの本質の追求）に基づいた介護サービスを総合的に提供しています。✅仕事内容 1フロアの10名を担当していただきます ■タイムスケジュール例【6:00】起床介助、トイレ誘導や介助、整容や更衣介助【8:00】朝食ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助【AM】入浴がある方の個浴入浴介助、レクリエーションと機能訓練【12:00】昼食ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助【12:00～14:00】交代でスタッフ休憩、休憩に入らないスタッフはお客様の見守り【13:30】レクリエーションや機能訓練【15:00】おやつ、特浴の入浴介助【PM】記録記入や自宅に帰るお客様の帰宅準備と居室清掃やお越しいただいた方のお荷物確認【17:30】夕食ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助【19:00】就寝準備、ゆっくりご自宅に居るよう寄り添い過ごし就寝誘導【夜間】記録整理や巡回その他、必要に応じて個々に応じた排泄介助等も含まれます。 ※タイムスケジュールはシフトにより内容異なります。 ✅応募資格【以下いずれか保有者】・介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員初任者研修・介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級・ホームヘルパー2級・介護職経験1年以上 ✅給与月給 215,660円〜310,150円 ✅待遇・福利厚生退職金あり交通費支給・賞与3回/年（特定処遇改善・処遇改善含む）・昇給あり・退職金制度あり・制服貸与・交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）・研修制度あり・資格取得支援制度あり・介護福祉士合格祝い金・予防接種補助制度あり・ほっとライン（第三者相談通報窓口）・社員割引制度あり（余暇利用）・団体長期障害所得補償・確定拠出型年金（DC制度）他 ◇感染拡大防止の対策として感染症予防として、弊社では様々な対策を行なっております。・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底・定期的な換気の実施・スタッフ・お客様の毎朝検温実施・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底・除菌の実施マスク、使い捨て手袋（ディスポ）、ガウン等の衛生用品の確保、手指消毒液は全スタッフへ配布。その他セントケア・グループとして対策本部を設置しマニュアル整備、情報共有を行っておりますので安心してご就業頂ける環境です。今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提供を行なってまいります。・社会保険完備 ✅休日・休暇年間休日110日以上 ※変形労働制（月8～10日休み）シフト制 ※希望考慮します・年次有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
勤務地	千葉県大網白里市大網327-2
最寄駅	JR外房線大網駅
雇用形態	正社員
給与	月給 215660円 ~ 310150円
待遇・福利厚生	退職金あり交通費支給・賞与3回/年（特定処遇改善・処遇改善含む）・昇給あり・退職金制度あり・制服貸与・交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）・研修制度あり・資格取得支援制度あり・介護福祉士合格祝い金・予防接種補助制度あり・ほっとライン（第三者相談通報窓口）・社員割引制度あり（余暇利用）・団体長期障害所得補償・確定拠出型年金（DC制度）他 ◇感染拡大防止の対策として感染症予防として、弊社では様々な対策を行なっております。・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底・定期的な換気の実施・スタッフ・お客様の毎朝検温実施・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底・除菌の実施マスク、使い捨て手袋（ディスポ）、ガウン等の衛生用品の確保、手指消毒液は全スタッフへ配布。その他セントケア・グループとして対策本部を設置しマニュアル整備、情報共有を行っておりますので安心してご就業頂ける環境です。今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提供を行なってまいります。・社会保険完備
勤務時間	シフト制［1］7:30～16:30 ［2］10:15～19:15 ［3］16:30～翌9:30（夜勤） ※［3］夜勤は概ね月5回程度
休日・休暇	年間休日110日以上 ※変形労働制（月8～10日休み）シフト制 ※希望考慮します・年次有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
加入保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
資格・経験	資格必須
受動喫煙対策	完全禁煙
紹介会社	株式会社Fring

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